年轻干部如何提高应急处理能力?
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随着经济社会快速发展、深刻转型,各种可以预见和难以预见的风险因素明显增多。
提升应急处置能力,需要着眼推进国家治理体系和治理能力现代化,把相关要求贯彻落实到应急处置工作的各方面各环节。
一是要提升监测预警能力。突发公共事件的监测预警贵在及时准确,我们要坚持源头治理、关口前移,坚持预防与应急并重、常态与非常态结合的原则,推动应对突发公共事件从以应急处置为重点转向全过程风险管理。充分运用人工智能、大数据等新一代信息技术,构建智慧化预警多点触发机制,提高评估监测敏感性和准确性。
二是要提升快速响应能力。应进一步加强突发公共事件快速响应能力建设,通过经常性的培训演练,做到平时常备不懈、遇事迅速处置。深入开展卫生、消防、地震等安全应急知识宣传教育,构建统一指挥、专常兼备、反应灵敏、上下联动的应急管理体制。
三是要提升物资保障能力。要健全统一的应急物资保障体系,把应急物资保障作为国家应急管理体系建设的重要内容。适应应急物资生产调配和应急管理需要,建立对相关资源要素的紧急调拨、采购等制度,提高应急状态下的高效协同配置能力。优化重要应急物资产能保障和区域布局,做到关键时刻调得出、用得上。
四是要提升舆论引导能力。要牢牢掌握舆论引导主动权和主导权,主动回应社会关切、做好解疑释惑工作。及时发布相关信息内容,提供具有科学性、实用性、可操作性的建议指导。强化对微信公众号、微博、音视频网站等新媒体平台的监管力度,着力营造应对突发公共事件的有利社会环境。
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